Maatschappelijk Werker

Over de nieuwe kliniek Hoog Beveiligde Zorg als ontbrekende schakel in de keten.

 

Waar
Poortugaal
Label
Antes
Functiegroep
Agogisch
Aanvraagnummer
3702

Over de nieuwe kliniek Hoog Beveiligde Zorg als ontbrekende schakel in de keten.

Met trots opent Antes dit jaar een hoog beveiligde kliniek, de ontbrekende schakel in de zorgketen. Hier gaan wij cliënten behandelen die op andere plekken zijn vastgelopen. Deze cliënten zitten al lang in de GGZ en kennen verstoorde behandelrelaties. Meervoudige psychiatrische problematiek, risico op gevaarlijk gedrag, verslaving, delict gedrag en laagverstandelijkheid kenmerkt deze groep cliënten met een lage autonomie. De kliniek is er op gericht om cliënten met een (hoog) risico op gevaarlijk en ontwrichtend gedrag, intensieve zorg te bieden. Doel van de behandeling is het terugdringen van gevaarlijk gedrag en versterking van beschermende factoren. De nieuwe kliniek is onderdeel van de levensloopfunctie die gericht is op herstel en continuïteit van zorg op alle levensgebieden.

 

Dit ben jij

Als maatschappelijk werkende heb je brede kennis van de psychiatrie en verslavingszorg. Je staat stevig in je schoenen en bent in staat om onder druk te werken. Je werkt samen met het team aan het verbeteren van de kwaliteit van zorg. 

Verder herken je jezelf in het volgende profiel:

  • Je hebt een afgeronde HBO maatschappelijk werk en dienstverlening/HBO Social Work met een GGZ-differentiatie met minimaal 2 jaar ambulante ervaring;
  • Je hebt ervaring in het voorkomen van en omgaan met agressie;
  • Je kunt zelfstandig functioneren en samenwerken in teamverband;
  • Je beschikt over goede sociale- en communicatieve vaardigheden, je bent initiatiefrijk en hebt een goed probleemoplossend vermogen;
  • Gevoel voor humor, enthousiasme en flexibiliteit zijn onmisbaar in deze functie.

Wij bieden

Werken als Maatschappelijk werkende bij Antes betekent werken in een dynamische omgeving en een maatschappelijk betrokken organisatie die altijd in ontwikkeling is.

Daarnaast bieden wij:

  • Salaris maximaal (schaal 50 CAO-GGZ). Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Bij overgang tussen Antes en Parnassia Groep (en vice versa) behoud je al je arbeidsrechten en plichten.

Naast alle standaardarbeidsvoorwaarden, zoals deelname pensioenfonds PFZW, eindejaarsuitkering, en bedrijfsregelingen zoals AntesFIT bieden wij extra's. Het werk is immers ook niet standaard.

Een goede inwerkperiode en leergang gericht op het werken in de hoog beveiligde zorg, bij- en nascholing en opleidingen. Goede begeleiding, kennisoverdracht en coaching. Ruimte om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de afdeling.

 

Solliciteren en contact 

Heb je interesse? Dan kun je solliciteren via onze website: www.werkenbijantes.nl, vacaturenummer 3702. Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Stevo Zolak, manager bedrijfsvoering, op telefoonnummer 06 - 22072319. Over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de afdeling Recruitment, telefoonnummer 088 - 230 3300.

 

Een integriteitscontrole bij IGZ, een toetsing aan het BIG-register en een referentie- en internetcheck maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Bij indiensttreding zal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) worden opgevraagd.

Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.